SCHEDA ATTO APPROVATO
Tipo atto:
DETERMINAZIONE DEL CONSIGLIO DI AMMINISTRAZIONE
PUNTO ORDINE DEL GIORNO:
12
- Data:
07-11-2022
Proponente:
AREA RISORSE UMANE
Oggetto:
MANTENIMENTO IN SERVIZIO, AI SENSI DI LEGGE, DELLA SIG.RA F. P. M., MATR., AI FINI DELL’INCREMENTO DELLA PROPRIA POSIZIONE CONTRIBUTIVA.
Motivazione:
LA SIG.RA F. P. M., COLLABORATORE DI UFFICIO, ASSUNTA IL 17/10/1988, GIUSTA ACCLUSA DETERMINA N.91 DEL 3 MAGGIO 2019 DELL’AMMINISTRATORE UNICO PRO-TEMPORE, è GIà STATA MANTENUTA IN SERVIZIO, AI SENSI DI LEGGE, AI FINI DELL’INCREMENTO DELLA SUA POSIZIONE CONTRIBUTIVA, SINO AL COMPIMENTO DEL 70° ANNO DI ETà LA PREDETTA DIPENDENTE, CHE ANDRà A COMPIERE IL SETTANTESIMO ANNO DI ETà IL PROSSIMO 24 OTTOBRE, CON NOTA ACQUISITA AL PROTOCOLLO IN DATA 26 SETTEMBRE U.S., HA CHIESTO NUOVAMENTE DI ESSERE TRATTENUTA IN SERVIZIO, SEMPRE AL FINE DI INCREMENTARE LA SUA POSIZIONE CONTRIBUTIVA, SINO AL 31 DICEMBRE 2023. ORBENE, DI SEGUITO AD ESPRESSA RICHIESTA SULL’ARGOMENTO AVANZATA DALLA SCRIVENTE DIREZIONE, ASSTRA, CON L’ACCLUSO PARERE RESO IN DATA 13 OTTOBRE 2022, AD OGNI BUON FINE QUI ACCLUSO, HA SOSTANZIALMENTE AFFERMATO CHE “ …..LA PROSECUZIONE DEL RAPPORTO DI LAVORO – E QUINDI, DELL’ATTIVITà LAVORATIVA OLTRE I 70 ANNI – POSSA AVVENIRE SOLO A SEGUITO DI UNO SPECIFICO ACCORDO CON LA VOSTRA AZIENDA, QUALE DATORE DI LAVORO…”. CIò POSTO, ATTESO CHE LA SIG.RA F. M., ASSEGNATA .ALLA SCRIVENTE DIREZIONE E SPECIFICATAMENTE PRESSO L’UNITà AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE ( UFFICIO PRESENZE), OLTRE A UN CORSUS LAVORATIVO DI TUTTO RISPETTO, HA UNA COMPROVATA PROFESSIONALITà NELL’ATTIVITà SVOLTA E CHE, ALLA LUCE ANCHE DI RECENTI PENSIONAMENTI DI FIGURE PROFESSIONALI DI PROFILO AMMINISTRATIVO, NON RISULTA AFFATTO AGEVOLE REPERIRE DALL’ORGANICO AZIENDALE UNA FIGURA AMMINISTRATIVA DI PARI GRADO CHE LA POSSA SOSTITUIRE, SI PROPONE DI ACCOGLIERE LA RICHIESTA DI MANTENIMENTO IN SERVIZIO DELLA PREDETTA DIPENDENTE PER UN ULTERIORE ANNO E, QUINDI, DI PROCEDERE ALLA SOTTOSCRIZIONE DI APPOSITO ACCORDO INDIVIDUALE IN TAL SENSO. INOLTRE, SI RILEVA COME LA PERMANENZA IN SERVIZIO DELLA SIG. RA M. PER UN ULTERIORE PERIODO DI TEMPO SAREBBE UTILE PER IL REGOLARE ANDAMENTO DELLE ATTIVITà DELL’ UFFICIO PRESENZE, IN QUANTO LA PREDETTA DIPENDENTE POTRà AFFIANCARE OPERATORI DI RECENTE IVI ASSEGNATI , E TRASFERIRE LORO LE COMPETENTE E CONOSCENZE IN SUO POSSESSO. SI EVIDENZIA COME LA PROSECUZIONE DELL’ATTIVITà LAVORATIVA DELLA DIPENDENTE, QUALORA AUTORIZZATA, SARà POSSIBILE, AI SENSI DI LEGGE, SINO AL 31 OTTOBRE 2023, E NON SINO AL 31 DICEMBRE 2023, COME DALLA PREDETTA RICHIESTO.
Determinato:
MANTENERE IN SERVIZIO, AI SENSI DI LEGGE , LA SIG.F. P. M., OLTRE IL 70° ANNO DI ETà, AI FINI DELL’INCREMENTO DELLA SUA POSIZIONE CONTRIBUTIVA, E SPECIFICATAMENTE SINO AL 31 OTTOBRE 2023, CON SOTTOSCRIZIONE DI APPOSITO ACCORDO INDIVIDUALE.